Июль станет наиболее выгодным месяцем для ухода в отпуск, рассказал aif.ru кандидат экономических наук, доцент Финансового университета при правительстве РФ Игорь Балынин. Он отметил, что это единственный месяц в году, в котором 23 рабочих дня.
Если, например, взять отпуск 14 дней в июле, например, с 13 по 26 июля, то тогда в рассматриваемом примере [при средней зарплате в 105 тыс. рублей] будет выплачено отпускных 46,2 тыс. рублей (14 дней * 3,3 тыс.). В оставшемся периоде июля будет 8 рабочих дней до отпуска и 5 рабочих дней после его окончания. Тогда начисленная сумма зарплаты составит 59,4 тыс. рублей (105 * 13 / 23), — рассказал Балынин.
Экономист подчеркнул, что разница в выплатах составляет 4,4 тыс. рублей при уходе в отпуск в июле, а не в августе. По его словам, разница появляется исходя из того, что в августе всего 21 рабочий день.
Ранее юрист в области трудового права и охраны труда Рината Шайдуллина рассказала, что при заболевании во время отпуска можно продлить дни отдыха. Она отметила, что для этого понадобится открыть больничный.
