Зарплата женщин в мире остаётся ниже, чем у мужчин в среднем на 16−22%. Причиной этого гендерного неравенства эксперты считают деление профессий на «женские» и «мужские».
«В среднем женщины продолжают получать на 20% меньше, чем мужчины», — сообщается в докладе Международной организации труда.
В докладе приведены данные 70 стран и примерно 80% оплачиваемых работников по всему миру. Причиной разницы в зарплатах эксперты считают не уровень образования — у обоих полов он примерно одинаковый, а разделение профессий на «женские» и «мужские».
«Гендерное неравенство в оплате труда — на сегодняшний день одно из самых ярких проявлений социальной несправедливости», — уверен гендиректор Международной организации труда Гай Райдер.
По его мнению, такая стагнация заработной платы мешает росту экономики и повышению уровня жизни населения.
Ранее News.ru писал, что президент России Владимир Путин поручил улучшить ситуацию с зарплатами. По его словам, изменения должны дойти до каждого человека. Он подчеркнул, что показатели доходов и пенсий россиян должны выражаться в реальных деньгах, а не в «каких-то усреднённых процентах».