Куда обращаться, если не платят зарплату, — один из самых острых вопросов для работников, столкнувшихся с задержками выплат. Эта проблема затрагивает тысячи людей по всей России, включая жителей Москвы и Московской области. Знание своих прав и порядка действий помогает эффективно отстаивать законные интересы.
Задержка или невыплата заработной платы — серьезное нарушение трудового законодательства. Но бывают случаи, когда работодатель может законно задержать выплаты, например при банкротстве компании или технических сбоях в банковской системе. Но даже в таких ситуациях задержка не должна превышать 15 дней.
Тщательно читайте трудовой договор перед подписанием.
Фиксируйте все выплаты и требуйте расчетные листы.
Следите за сроками перечислений — зарплата должна выплачиваться дважды в месяц.
Рассмотрим пошаговый алгоритм действий при невыплате зарплаты.
Начните с письменного заявления на имя руководителя с требованием выплатить задолженность. Укажите сроки и сумму. Если реакции нет, переходите к следующим шагам.
Подайте жалобу в Государственную инспекцию труда (ГИТ).
Если нарушения носят системный характер, пишите заявление в прокуратуру. После проверки они могут привлечь нерадивого работодателя к ответственности.
Подайте иск о взыскании задолженности, компенсации за задержку и морального вреда. Инстанции, как правило, встают на сторону истца.
Если судья вынес решение в вашу пользу, но зарплату так и не выплатили, подайте исполнительный лист в Федеральную службу судебных приставов (ФССП).
Важно понимать, что работодатель обязан выплачивать заработную плату в сроки, установленные трудовым договором или локальными нормативными актами, но не реже двух раз в месяц. Исключение — только при банкротстве организации по решению суда, при этом работники включаются в реестр требований кредиторов. Во всех остальных случаях задержка зарплаты — прямое нарушение Трудового кодекса РФ. Пожаловаться на него в столице нашей страны можно по нескольким адресам.
ГИТ по г. Москве: ул. Домодедовская, 24, корп. 3.
Прокуратура Москвы: пер. Большой Козловский, 6.
Московский городской суд: ул. Богородский Вал, 8.
Теперь вы знаете, куда обращаться, если не платят зарплату: начинайте с работодателя, затем — инспекция труда, прокуратура, суд. Главное — не молчать и действовать.
Ранее мы рассказывали о том, как очаровать будущего работодателя, превратив свои отрицательные стороны в достоинства.