Жители России рассказали, на что в первую очередь обращают внимание при устройстве на новую работу.
По мнению 78% опрошенных, самым важным критерием является высокая зарплата. Второе место по популярности заняли условия труда (62%), а третье — компенсационный пакет (48%).
На наличие у компании программ обучения сотрудников смотрят 42%. В усилиях работодателя по развитию инфраструктуры в регионах присутствия и узнаваемости бренда заинтересованы по 16% россиян.
Для 15% существенную роль играет доля компании на рынке. Столько же опрошенных чаще обращают внимание на компании с государственной формой собственности.
Ещё 10% назвали важной заботу об экологии со стороны организации, 9% — благотворительную деятельность работодателя, 6% — гендерное равноправие.
Мужчин чаще интересует высокая зарплата, а женщин — гендерная справедливость, сообщает сервис по поиску работы Superjob.
Ранее News.ru писал, что практически каждый пятый россиянин задерживается на работе. Многие — почти каждый день. Тех, кто практически никогда не уходит домой в урочный час, оказалось 22%.
