Юрист рассказал, кто из россиян может перейти на неполный рабочий день

Беременные россиянки, а также граждане, ухаживающие за детьми до 14 лет, несовершеннолетними инвалидами или больным членом семьи, имеют право на неполный рабочий день, заявила в беседе с RT юрист Екатерина Афанасьева. Кроме того, такие условия могут устанавливаться по соглашению сторон на любой срок для всех категорий сотрудников.

Для оформления перехода на неполный день сотруднику необходимо обратиться к работодателю с письменным заявлением и приложением подтверждающих его право документов. Решение о переводе на неполное рабочее время принимается не позднее пяти рабочих дней с даты обращения, — уточнила Афанасьева.

Ранее доцент Финансового университета при правительстве РФ Игорь Балынин заявил, что доноры крови имеют право не работать непосредственно в день ее сдачи и на следующие сутки после этого. Помимо этого, дополнительный выходной положен сотрудникам, которые проходят диспансеризацию.