Перечислены выходки на корпоративе, которые грозят потерей работы

Чаще всего после корпоратива сотрудники теряют работу из-за злоупотребления алкоголем и последующего неконтролируемого поведения, рассказала Lenta.ru HR-эксперт и карьерный консультант Зулия Лоикова. Ссоры с начальством и навязчивое внимание к коллегам могут привести к серьезным конфликтам и даже дракам.

Часто бывает, что во время корпоратива люди перебирают с алкоголем и, набравшись храбрости, начинают выяснять отношения с руководством или качать права. Некоторые себя прямо не контролируют. Видела примеры, когда потом становится очень стыдно: соискатель не понимает, за что его уволили, а его коллеги рассказывают такие истории, — отметила Лоикова.

Еще одним источником опасности может стать неуместное обращение с пиротехникой, которое способно привести к несчастному случаю. Кроме того, сотрудники рискуют лишиться должности, если во время праздника раскроют сведения о коммерческой деятельности компании или личные данные ее клиентов.

Проблемы могут возникнуть и после публикации в соцсетях провокационных фотографий и роликов. Чтобы избежать неприятных последствий, работникам советуют соблюдать нормы делового общения, уважать личные границы и не выкладывать спорные материалы.

Ранее HR-эксперт Лидия Филатова указала, что решение уйти с работы не является окончательным до завершения срока предупреждения об увольнении. По ее словам, сотрудник может изменить намерение и забрать заявление вплоть до последнего дня перед расторжением трудового договора.