Ситуация на рынке труда стабильная, и ни массовых увольнений, ни резкого роста безработицы не ожидается. Об этом свидетельствуют результаты мониторинга, проводимого Минтрудом еженедельно. Сам мониторинг основан на данных о планируемых увольнениях, которую представляют работодатели в органы службы занятости, заявили в пресс-службе ведомства.
«Информация газеты "Известия", что Минтруд проводит некий опрос работодателей и составил прогноз сокращений, не соответствует действительности», — прокомментировали в ведомстве, имея в виду, что издание выдало рутинное еженедельное исследование за прогноз с сомнительными глобальными выводами.
Ранее «Известия» со ссылкой на аналитическую записку Минтруда (документ был представлен в правительственную комиссию по регулированию социально-трудовых отношений) сообщили, что потеря работы грозит более чем 230 тысяч. россиян, в первую очередь жителям Москвы и Санкт-Петербурга. В документе, на который ссылается издание, действительно говорится, что «численность работников, предполагаемых к высвобождению» по состоянию на 12 декабря 2018 года составляет 230 752 человека. Однако это число лишь на 2,1% больше, чем неделей ранее, отмечается там же.
«Численность планируемых увольнений отражает естественное движение персонала на предприятиях и незначительно варьируется от недели к неделе. В целом динамика движения рабочей силы остается стабильной в течение последних лет», — заявил Минтруд, заметив, что в ведомстве отслеживают риски высвобождения по отраслям, а не по профессиям.
Прогноз Минтруда основан на опросе 46 тыс. организаций с общим штатом в 12 млн человек, пишут, в свою очередь, «Известия». Риском увольнения в ведомстве считают планы работодателя расторгнуть договор или уже состоявшийся перевод сотрудника в режим неполного рабочего времени. Этот дамоклов меч висит прежде всего над персоналом банков и других финансовых структур — 30,5 тыс. человек.
Между тем опровержение Минтруда не отменяет самой темы и не ставит под сомнение тот факт, что именно банковская сфера лидирует сегодня по числу увольнений. Трудно оспорить и то обстоятельство, что количество кредитных организаций в России продолжает сокращаться, а их руководство вынуждено оптимизировать персонал.
Каждый год Банк России «отстреливает» 10−15% коммерческих банков, напоминает экономист Яков Миркин. По его словам, в 2014-м пали 89 кредитных организаций (9,6% от общего числа на начало года), 2015 — 101 (12,1%), 2016 — 110 (15%), 2017 — 62 (10%), 2018 — 71 (12,7%, на 1 декабря).
«Как организованно и неустрашимо идет их отстрел! Это значит — сюрприз! — что в 2019 году исчезнут ещё 60–70 кредитных организаций. Будьте осторожней со своими вкладами и счетами своего бизнеса!» — предупреждает аналитик.
О том, что ЦБ продолжает зачистку банковской системы, о развернувшейся там тотальной цифровизации, которая коснулась прежде всего коммунальных платежей и переоформления вкладов, рассуждает доктор экономических наук Сергей Смирнов.
«Только что проходил по Басманной улице, где некогда располагалось большое отделение Сбербанка. Сейчас все окна заклеены, видны только зелёные рамы. Очевидно, что из-за развития цифровых технологий не нужны будут в прежнем количестве не только сотрудники банков, но и аудиторы, и бухгалтеры», — говорит он News.ru.
В сфере транспорта, пишут «Известия», под сокращение могут попасть 27,7 тыс. человек, а в сфере производства электрооборудования, вычислительной и измерительной техники — 16,6 тыс. Также высоки риски увольнений в сферах добычи энергоресурсов, производства и передачи электроэнергии (14,4 тыс.), производства машин и оборудования (11,7 тыс.), автомобилестроения (8,2 тыс.), производства стройматериалов (6,2 тыс.).
Конечно, 230 тыс. подлежащих сокращению — весьма незначительная величина на рынке труда, который всё это спокойно проглотит, и денег на выплату пособий по безработице тоже хватит, заметил Смирнов. Что касается прогноза по транспорту, то, по словам эксперта, он связан с ожидаемым уменьшением объёма перевозок (из-за в целом стагнирующей экономики) и некой планируемой оптимизацией в расчёте на одного занятого в этой отрасли.
Насчёт того, что сокращения коснутся в основном жителей Москвы и Санкт-Петербурга, эксперт заметил, что это в порядке вещей.
«Вспомните, что происходило в 2008–2009 годах, когда столица лидировала по числу увольнений. В Москве сосредоточены сфера услуг и ключевые банки, и когда снижаются реальные доходы населения, снижается потребность в людях, которые всё это обслуживают», — говорит Смирнов.
